Unser Mandant ist ein Vorreiter im Bereich einer innovativen Bildungsplattform und setzt sich leidenschaftlich für die Mission „Mehr Wertschätzung für Natur und Lebensmittel“ ein. Als Teil ihres strategischen und technischen Führungsteams suchen wir eine*n CTO, der*die ihre Vision vorantreibt und aktiv zur unternehmerischen Entwicklung beiträgt.
Your Mission
- Du agierst mit großem Gestaltungsspielraum als digitaler Impact Innovatorin und treibst die digital gestützte Skalierungsvision „2030 – Jedes Kind“ maßgeblich voran. Als Teil des strategischen Leitungsteams bringst du dich aktiv in die unternehmerische Entwicklung von unserem Mandanten ein
- In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und gemeinsam mit allen relevanten Stakeholder*innen gestaltest du das Zielbild unserer digitalen Infrastruktur
- Du entwickelst Umsetzungsstrategien zur Erreichung dieses Zielbilds und übernimmst die Ownership für die Digitalisierungsroadmap inklusive der zugehörigen Ressourcen- und Budgetplanung
- Passend zur Roadmap formulierst du (Teil-)Projekte und Meilensteine zur Förderung durch Partner und Drittmittelgeber
- Du richtest digitale Entwicklungstätigkeiten stets an der Nutzenmaximierung der Programmteilnehmenden aus und steuerst methodisch die nutzerzentrierte Produktentwicklung
- Als Cluster Lead wirkst du als Sparringspartner*in für die Product Owner und Teamleads. Du hast ein offenes Ohr und ein Gespür für deren Bedürfnisse und Herausforderungen. Dabei entwickelst du eure Teams, Prozesse und Strukturen weiter, wobei dich die Prinzipien einer agilen Arbeitsweise und die zugehörigen Methoden leiten
- Du repräsentierst unseren Mandanten zum Thema Digitalisierung nach außen, sorgst für eine gute Vernetzung und bringst intern Impulse für die neuesten Technologietrends und -entwicklungen ein
Your Profile
- Du bringst Lust mit, deine bisherigen beruflichen Erfahrungen im Bereich der digitalen Produkt- und Softwareentwicklung für ihre Mission „Mehr Wertschätzung für Natur und Lebensmittel“ einzusetzen
- Du verfügst über Erfahrung, insbesondere in IT-Leadership-Funktionen und Expertise in entsprechenden Technologien, Tools und Framework
- Deine Arbeitsweise ist geprägt von einem tiefgehenden Verständnis für nutzerzentrierte Produktentwicklung, wobei du Methoden wie Design Thinking oder Service Design anwendest
- Du bist vertraut mit den Prinzipien agiler Arbeitsmethoden und verstehst es, kontextbezogen geeignete Methoden auszuwählen, um die Zusammenarbeit im Team kontinuierlich zu verbessern und gegebenenfalls Strukturen und Routinen anzupassen
- Deine Denkweise ist strategisch und holistisch, was es dir ermöglicht, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und daraus erreichbare Ziele sowie umsetzbare Lösungsstrategien abzuleiten
- Du bringst Schlüsselkompetenzen mit, wie Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und einen kühlen Kopf, auch in belastungsintensiven Phasen
- Die aktive Teilnahme in Communities rund um digitale Produkt- und Softwareentwicklung sowie deine Neugier auf aktuelle Entwicklungen sind für dich selbstverständlich
- Du überzeugst mit einem sehr guten Verständnis für gesamtunternehmerische Prozesse und Implikationen, deiner empathischen Persönlichkeit, deinem Humor, deinem Engagement und deinem Teamgeist und passt damit perfekt zu unserem Mandanten
Your benefits
- Du wirst Teil eines besonders sympathischen und motivierten Teams, das sich für innovative Bildung und für mehr Wertschätzung von Natur und Lebensmitteln einsetzt
- Du erhältst die Chance, in einem stetig, aber nachhaltig wachsenden Sozialunternehmen mit Start-Up-Charakter und an spannenden Aufgaben zu wachsen und zu lernen
- Bei unseren Mandatnen ist eine offene, ehrliche Kommunikation und ein wertschätzender Umgang miteinander ehrensache. Sie lieben Feedback und fördern neben regelmäßigen Feedback- und Stärkenentwicklungsgesprächen eine aktive und situative Lernkultur
- Flexible Arbeitszeiten mit vielen Freiheiten: Teilzeit ist gelebte Kultur, nicht die mit Stirnrunzeln betrachtete Ausnahme – du entscheidest dich für das Arbeitszeitmodell, das am besten zu deinem Lebensentwurf passt
- Flexibel gestaltete Räumlichkeiten bieten beste Bedingungen für konzentrierte Stillarbeit, aber auch kollaborative Projekte und natürlich einen kleinen Schback zwischendurch
- Wöchentliche Check-Ins und regelmäßigen große Teammeetings - ganz besonders das jährliche Retreat mit viel Raum für Austausch, Entwicklung, Spiel, Spaß
- Faire Gehaltsstrukturen, bis zu 35 Tage Urlaub (für Erholung und berufliche oder persönliche Weiterentwicklung), ein Weiterentwicklungsbudget, einen Zuschuss zur nachhaltigen Altersvorsorge und Mobilitätszuschläge
